Сегодня мы предлагаем обратить внимание на особенности организации посещения квестов большой компанией. Но почему мы выбрали именно квесты в реальности?
Квесты для больших компаний — это развлекательные мероприятия, которые проводятся для групп людей численностью от 10 человек. Они направлены на сплочение коллектива, развитие навыков командной работы и улучшение взаимодействия между участниками.
Сейчас многие руководители крупных фирм при организации корпоратива или тимбилдинга или члены родительского комитета при выборе сценария празднования выпускного сталкиваются со множеством нюансов и вопросов, главный из которых: «Как не сойти с ума от разнообразия вариантов и при этом не потратить миллионы?».
Ответ на это существует: достаточно посетить квесты в реальности.
Преимущества квестов в реальности для больших компаний
Квесты для больших компаний обладают множеством преимуществ:
- Это бюджетнее, чем закрывать под мероприятие ресторан и заказывать ведущего с шоу-программой, так как уже есть готовые сценарии праздников для компании, состоящей из 10, 20 или 30 человек, а также лаунж-зоны, в которых можно разместиться после прохождения квестов со своей едой и напитками.
- Это необычно и увлекательно: такой вид досуга пока не успел всем надоесть, в сравнении с тимбилдингами на природе в стиле преодоления препятствий.
- Это запоминается надолго: игроки получают много новых эмоций и выносят для себя множество интересных наблюдений как о себе, так и о своих коллегах или одноклассниках.
Осознавая все эти преимущества, многие успешно реализуют свои цели с помощью квестов. И такой вид отдыха становится всё популярнее.
Почему квесты для больших компаний так популярны?
- Развивают навыки командной работы: совместное принятие решений, эффективная коммуникация и распределение ролей. Можно по-новому себя проявить, продемонстрировать свои лидерские качества, сплотить коллектив и посмотреть, кто как проявляет себя в новой и необычной ситуации.
- Предлагают разнообразие сюжетов и форматов, подходящих для разных коллективов: здесь и экшн, и эскейп, и хорроры с актёрами — всё, что вашей душе угодно и всё, что отвечает потребностям и интересам конкретного выбранного коллектива. Подобрать квест для большой компании взрослых для нас не составит труда.
- Создают уникальные впечатления и позволяют участникам увидеть друг друга в новых ролях.
- Помогают выбрать досуг для групп разной численности: у нас вы сможете подобрать квест на 10, 20 или 30 человек, исходя из специфики вашего запроса. Также мы можем предложить организацию выездного квеста «под ключ» на оптимальное для вас количество человек.
С какими особенностями организации квестов для больших компаний мы сталкиваемся?
- Выбор квестов с подходящим антуражем и атмосферой: например, кому-то больше по душе нестандартные задания, декорации и актёры для увлекательного погружения всей команды, а кто-то больше ориентируется на использование музыки, света и спецэффектов для создания драйвовой атмосферы игры. Кому-то хочется более сложные квесты, а кто-то хочет больше пугаться. Кому-то хочется выгулять лучшие наряды на мероприятие, а кто-то хочет бегать, пробираться по лазам и проявлять больше активности. Мы учитываем запросы и подбираем оптимальные решения для каждого случая индивидуально.
- Адаптация сложности: возможность включить задания, связанные со спецификой деятельности компании, для повышения интереса участников. Такой формат активно используется при организации выездных квестов для больших компаний, однако даже в рамках уже заданного сценария квеста на локации мы стараемся учесть особенности игроков и сделать прохождение квеста более персонифицированным, исходя из запроса клиента.
- Персонализация под участников: учёт их уровня опыта и специфики работы для максимального вовлечения и удовольствия от процесса. В данном случае логика работы с запросом похожа на пункт с адаптацией сложности.
Какие же ещё преимущества квестов для больших компаний мы можем выделить:
- Новый вид отдыха: квесты предлагают необычное развлечение, которое позволяет участникам проявить смекалку и потренировать логику.
- Атмосфера: квесты создают особую атмосферу, позволяя участникам перевоплотиться в новые роли и забыть о повседневных проблемах.
- Весёлое времяпрепровождение: квесты оставляют яркие эмоции и приятные впечатления, что способствует укреплению командных связей.
- Развитие навыков: квесты помогают участникам развивать логическое мышление, коммуникабельность и способность работать в команде.
- Организация корпоративных мероприятий: квесты могут стать отличным способом провести корпоративное мероприятие, тимбилдинг, девичник, мальчишник или День рождения.
И теперь, когда вы знаете все преимущества, особенности и нюансы организации квестов для больших компаний, пришло время поговорить о том, какие же квесты для больших компаний существуют.
Типы и примеры квестов для больших компаний
- Экшн-квесты — это динамичные активные квесты, где вам, помимо решения загадок, предстоит много двигаться, бегать, прыгать, преодолевать различные лазы и переходы. К таким квестам относятся «Побег из Алькатраса» и «Динозавры: парк Юрского периода».
- Хоррор-квесты — это страшные квесты с актёрами, которые вызовут у вас мурашки по коже и взрыв ярких эмоций. К таким квестам относятся «Побег из Алькатраса» и «Фредди Крюгер», «Хищник» и «Безумие Алисы», «Сайлент Хилл» и «Фараон».
- Эскейпы — это антуражные приключения с разным уровнем сложности и тематикой, в которых можно отлично провести время за решением головоломок и погружением в сюжеты популярных произведений. К таким квестам относятся «Гравити Фолз», «Иллюзия обмана» и «Алиса в Стране чудес», «Машина времени» и «Узник подземелья», «Скуби Ду» и «Индиана Джонс и затерянный храм».
- Алкогольные квесты и квесты-вечеринки — это квесты для тех, кто настроен на атмосферу праздника и готов тестировать необычные форматы. К таким квестам относятся квест «Дикий Запад», квест «Сухой закон», квест «Египетская сила» и квест-театр «Квартал красных фонарей».
Вы теряетесь при выборе квеста и вам сложно найти подходящий именно под ваш случай? Мы создали несколько универсальных рекомендаций, на которые полезно обратить внимание при выборе квеста.
Рекомендации и советы по проведению квестов для больших компаний
- Выбирайте оригинальные и увлекательные сценарии, чтобы участникам было интересно.
- Разбейте команду на небольшие группы для лучшего взаимодействия и координации.
- Выбирайте квесты посложнее, чтобы у всех игроков было достаточное количество подсказок и загадок для успешного прохождения квеста.
- Проследите, чтобы все игроки были довольны антуражем, атмосферой, декорациями и актёрами. Для этого можно провести первоначальный опрос, чтобы узнать вкусы участников и в соответствии с этим выбрать максимально подходящий по запросам квест в реальности.
- Обратите внимание, чтобы квесты были адаптированы по уровню сложности под уровень участников и специфику деятельности компании.
- Учитывайте интересы и предпочтения участников при выборе жанра и формата квеста.
- Проследите, чтобы компания-организатор квестов обеспечила безопасность и комфорт участников на протяжении всего мероприятия.
Квесты для большой компании — это отличный вариант разнообразить любое мероприятие и сделать его более ярким, запоминающимся и полезным для всех участников. Если вы сомневаетесь, что вам подойдёт такой формат, мы с радостью проведём вам бесплатную консультацию и поможем подобрать именно тот квест, который вам понравится.
